В РСО-А число работающей молодежи снизилось почти на 17%

В Северной Осетии число работающей молодежи до 30 лет за год снизилось на 16,6%, – следует из исследования аналитической службы аудиторско-консалтинговой сети FinExpertiza.

При этом в Дагестане и Карачаево-Черкесии число работающей молодежи за год увеличилось на 1,8% и 7,9% соответственно. В других регионах СКФО показатель также снизился, в Ставропольском крае – на 15,8%, в Чечне – на 8,9%, в Ингушетии – на 7,6%. Наибольшее сокращение работающей молодежи – в Кабардино-Балкарии на 18,7%.

По данным исследования, в апреле-июне 2022 года среднемесячная общая численность занятых увеличилась в годовом выражении на 394 тыс., до 71,9 млн человек. Сокращение работников произошло лишь среди возрастной категории до 30 лет (-1,19 млн), а также среди пенсионеров от 70 лет и старше (-47 тыс.). Особенно заметно уменьшилась численность работников в возрасте 25–29 лет, то есть рожденных в кризисные 1992–1997 годы, говорят аналитики.

«За последние 10 лет, со II квартала 2012 года по II квартал 2022 года, численность молодых работников уменьшилась на 6 млн человек, или на 36,3%. При этом за то же время общее число занятых выросло на 1,85 млн человек. Продолжающееся снижение численности молодых работников, таким образом, в первую очередь связано с демографической ямой 90-х годов», – отметила президент FinExpertiza Елена Трубникова.

По ее словам, в силу объективных демографических причин количество работающей молодежи в ближайшие годы продолжит сокращаться. Оно может начать расти во второй половине 20-х годов, когда рынок в значительной мере пополнится представителями поколения 2000-х, более многочисленного по сравнению с родившимися в 90-е, – пишет РБК.